社會招聘
recruit
職位篩選
  • 職位名稱 工作地點 參考月薪 學曆要求 性別 詳情
  • 企劃專員 廈門市思明區 4000-5000 本科 不限
    • 任職要求:
    • 一、職位概要:
      協助企劃經理組織製定企劃推廣計劃及各類活動文案、策劃方案的撰寫,同時負責外聯的媒體關係協調、外聯單位拓展、等工作。

      二、主要工作內容:
      1.參與品牌發展及推廣策劃方案工作;
      2.商場活動的策劃、執行、總結與報告分析;
      3.與商戶溝通,協助商戶的開發與關係維護;
      4.活動資源導入與媒體關係維護;
      5.項目活動的發起、經營管理;
      6.微信的推廣與新媒體的運用;
      7.企劃部日常事項的協助與配合;
      8.完成上級交代的各項工作任務。

      三、技能及要求:
      教育水平:本科畢業
      專業:廣告策劃、市場營銷,大眾傳播、公共關係,藝術展覽等專業優先;
      經驗:優秀應屆畢業生,有策劃經曆者優先;
      知識:具備良好的文字功底、語言表現能力,具備一定的廣告策劃、品牌管理知識;
      技能技巧:思維敏捷、條理性強,極具創新精神,具備良好的溝通能力;擅長時間管理、計劃管理;
      其它:具有較強的組織執行能力、邏輯思維能力,抗壓能力和團隊精神;性格開朗,熱愛生活,樂於接受新鮮事物;學習能力強,綜合素質較強的複合型人才。
  • 招商專員 廈門市、廈門市思明區 5000-10000 大專 不限
    • 任職要求:
    • 工作職責:
      1、有效配合上級開展部門工作,參與製定商場招商規劃,開展既定招商工作; 
      2、合理安排、監督、審核招商部成員開展日常工作; 
      3、負責協調溝通,配合其他相關部門的工作開展; 
      4、建立良好客戶關係與市場關係,做好跨部門的有效溝通; 
      5、協助處理並解決突發事件; 
      6、定期匯報工作預設目標、工作進度,對布置的工作作出反饋; 
      7、完成上級交辦的其他任務。
      任職要求:
      1、大專以上學曆,市場營銷等相關專業,儀表儀態佳; 
      2、二年以上相關工作經驗; 
      3、熟練掌握零售業、商業地產相關專業知識; 
      4、具有較強的溝通能力與協調組織能力;
  • 工程電工(商場) 廈門市思明區 3000-4000 初中
    • 任職要求:
    • 1.年齡25周歲以上40周歲以下,有商超、酒店電工經驗2年以上
      2.懂水電、機械設備維修及保養流程;
      工作時間:輪班製
  • 商場(兼職) 廈門市、廈門市思明區 2700-3000 不限 不限
    • 任職要求:
    • 1、主要工作:門票售賣、查驗及登記,每天門票收入管理、現場秩序維護、衛生管理、臨時交代的工作
    • 2、時間:早班:9:30—16:30、晚班:16:00—22:30

  • 財務主管 廈門市 4500-6000 大專 不限
    • 任職要求:
    • 任職資格:

      1、學曆與專業:專科以上學曆,財會相關專業;
      2、工作經驗:5年以上財務工作經驗;
      3、熟悉財經法規,熟練處理會計實務整個流程;
      4、熟練使用財務通用軟件和辦公軟件;
      5、吃苦耐勞,細心耐心、敬業、嚴謹、有較強組織能力和工作責任感。
      6、有房地產或物業從業經驗者優先考慮。

      崗位職責:

      1、嚴格審核發票的合法性、真實性、報銷單據填寫正確性;
      2、嚴格審核記賬憑證,確保各項科目準確,手續完備;
      3、按月編製各單體報表及合並報表,按要求填報各報表明細並進行必要財務分析,提交財務經理;
      4、監督檢查會計憑證、帳簿、報表等各種財會檔案資料整理、保管情況;
      5、指導下屬完成日常財務工作;
      6、協助財務經理製定財務管理等製度建設;
      7、編製公司年度、季度財務計劃及其實際完成情況,提交財務經理;
      8、負責工資複核,指導下屬人員準確、及時完成工資核算;
      9、指導並複核總賬會計月份納稅申報與繳納;
      10、完成上級交代的其他事項。
  • 人力行政主管 福建廈門 4000-6000 大專
    • 任職要求:
    • 1、負責擬定、修改並完善人力資源管理規章製度,製定各項行政管理製度及操作流程,並監督各部門落實;
    • 2、負責建立健全績效考核機製,分解各崗位績效考核關鍵指標,建立考核數據收集渠道,組織實施績效管理工作,並對績效考核過程進行監督;
    • 3、根據公司經營目標,進行工作分析,編製集團崗位說明書,製定公司年度招聘計劃,組織實施職責範圍內的招聘工作;
    • 4、負責完善公司的培訓管理製度,製定並落實公司年度培訓計劃;
    • 5、負責人力行政中心公文的起草及發放;
    • 如您有意應聘此崗位,請將您的簡曆發送到hr@ laganxiangbao.com


  • 財務總監 福建廈門 麵議 本科 不限
    • 任職要求:
    • 1、負責項目銷售團隊的建設、培訓與績效考核工作;
    • 2、全麵負責“觀賽日”APP運營工作,製定、完善各項流程製度,並落實執行;
    • 3、按照項目運營及銷售目標製定各階段運營計劃並執行,對平台運營指標及銷售目標負責;
    • 4、統籌負責項目網站/APP及各渠道的線上線下各類活動創意、策劃等工作;
    • 5、統籌負責“觀賽日”品牌建設和營銷推廣工作,製定各類營銷推廣計劃並落實執行;
    • 如您有意應聘此崗位,請將您的簡曆發送到hr@ laganxiangbao.com


  • 運營總監 福建廈門 3800-4500 大專
    • 任職要求:
    • 1、負責項目銷售團隊的建設、培訓與績效考核工作;
    • 2、全麵負責“觀賽日”APP運營工作,製定、完善各項流程製度,並落實執行;
    • 3、按照項目運營及銷售目標製定各階段運營計劃並執行,對平台運營指標及銷售目標負責;
    • 4、統籌負責項目網站/APP及各渠道的線上線下各類活動創意、策劃等工作;
    • 5、統籌負責“觀賽日”品牌建設和營銷推廣工作,製定各類營銷推廣計劃並落實執行;
    • 如您有意應聘此崗位,請將您的簡曆發送到hr@ laganxiangbao.com